يوسف بويحيى: العمال الكوردستاني pkk و الاتحاد الديمقراطي pyd وجهاً لوجه..

هنا لا أريد أن أطيل في التبرير بخصوص ما تعيشه منظومة pkk و pyd من أزمة سياسية و فكرية مأزق شعبي جعل منه يخسر شعبيته على مستوى كوردستان الكبرى عامة ،مما إضطر أو يضطر لفرض سياسة أمر الواقع أكثر مما كان عليه في الأول ،بل لم تعد خطة تأسيس الأحزاب المنبثقة من نفس التنظيم لتمويه الشعب الكوردي تنفع بعد عرت خيانة “عفرين” ظهور قادة الأبوجية بشكل واضح.

لقد كان من المتوقع مسبقا أن يكون pkk و pyd أكبر الخاسرين للأرض بعد أن إنهزموا أخلاقياً و سياسياً و فكرياً و دبلوماسياً، نهج “أوجلان” شوه القضية الكوردية بل حولها حسب ردود الرأي الدولي إلى قضية إرهابية نتيجة إتباعه نهجاً إرهابياً بعيداً عن التحضر و الحوار و الفكر و القيم و الكوردياتية الحقيقية ،ما يفتح الطريق في المستقبل القريب إحتمال وضع تنظيم pyd هو الآخر على قائمة الإرهاب بلا أدنى شك ، الحقيقة أنه قرار جاء متأخرا كان من الضروري أن يوضع على قائمة الإرهاب منذ زمن.

إن مسألة النهج الأوجلاني أصبح يتيماً دولياً و إقليمياً خصوصاً بعد أن تم ردع نظام إيران الممول الرئيسي لحزب pkk و فرعه pyd، وحتى كوردياً بعد أن مل قادة كوردستان “باشور” من تصرفات قادة الأبوجية التي لا تمثل نسبتها أقل من0.01% (قادة الأبوجية) من الكورد، كمؤشر و احتمال البصم على حزب pkk كتنظيم إرهابي من طرف قادة كوردستان باشور ، بعد أن كان “مسعود بارزاني” أول من طالب و عمل جاهداً على إسقاط تهمة الإرهاب على التنظيم نفسه ، من خلالها أكيد سيخسر pkk ما تبقى من حظوظه على الساحة الكوردية بشكل تام.

لا شك من كل هذه التخمينات أنه من المتوقع أن يتصاعد صراع أبوجي_أبوجي بين قادة pkk و pyd ، لأسباب عدة أهمها تقوي pyd أكثر من pkk في الآونة الأخيرة ، زيادة إلى رغبة قادة pyd في الزعامة و قلب الطاولة على قادة pkk ، بالضبط كأن مسلسل صراع “أوجلان” و “بايق” يعيد نفسه من جديد ، كما أن هناك سبب آخر في إحتمال خروج أو تنازل pyd للنظام على روجاڤا بشكل رسمي معلن سيطرح إحتمالين رئيسيين ، الأول إما إلتحاق و إنصهار قادة pyd في النظام بشكل رسمي بعد أن كان ذلك تحت الطاولة، والثاني إما إلتحاقهم بمواقع “قنديل” ما سيعجل في تصدع الخلاف بين قادة pyd و pkk حول الريادة خصوصاً بعد أن إنقلبت موازين القوة بشكل كبير لصالح pyd.

المقال يعبر عن وجهة نظر الكاتب وليس له علاقة بوجهة نظر الموقع